中铁四局杭长客专线浙江段项目经理部三分部
安全质量考核奖励与处罚办法
为适应公司的管理模式,结合现行的责任成本管理、项目法施工,及局经理部管理办法,制定三分部安全质量考核奖励与处罚办法,具体办法如下:
一、奖励:
1.1 月安全奖励条件:分部月内无重伤及以上事故,轻伤率不超过一起,无负同等及以上责任的重大交通事故,一般交通事故不超过一起,分部按时发放安全奖。
1.1.1 奖励标准
⑴给予分部项目经理、书记、安质部长、各发安全奖1000元;
⑵给予副经理、总工程师、总会计师、工会主席、安全员、质检员,各发安全奖800元;
⑶给予工程部长、物机部长、办公室主任、工经部长、试验室主任、团委书记、防护员各发安全奖600元;
⑷技术主管、领工员、项目队长、小车司机、电工各发安全奖500元;
⑸给予分部部门职员各发安全奖300元;
⑹给予分部厨师、门卫等其他人员各发安全奖200元。 1.1.2考核办法:
⑴经理或书记每月20日左右,带队对分部所有开工点进行
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闽公网安备 35021102001881号 
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