甘肃省事业单位专业技术内部等级

甘肃省事业单位专业技术内部等级

岗位任职条件(试行)

根据原人事部 关于印发 事业单位岗位设置管理试行办法 的通知 （国人部发…2006 70号）、 关于印发 事业单位岗位设置管理试行办法 实施意见的通知 （国人部发…2006 87号）、原人事部与有关部门印发的岗位设置管理行业指导意见（以下简称 行业指导意见 ）和中共甘肃省委办公厅、甘肃省人民政府办公厅印发的 甘肃省事业单位岗位设置管理实施意见 （省委办发…2008 66号）的规定，结合我省实际，制定本任职条件。

一、基本条件

竞聘专业技术内部不同等级岗位，在现等级岗位上，除必须具备遵守宪法和法律、具有良好的品行和适应岗位要求的身体条件外，还必须具备下列条件：（一）取得相应层级岗位的专业技术职务任职资格。

（二）年度考核均在合格以上。

（三）实行职业资格准入制度的岗位，取得职业资格证。

二、业绩条件

业绩条件是指竞聘专业技术内部等级岗位时，在现等级岗位认真履行岗位职责，全面完成本职工作任务的基础上，必须具备的专业技术业绩要求。包括：重大业绩和突出业绩。

对内部等级岗位的重大业绩和突出业绩条件要求不同，必须符合内部等级岗位各自的要求。

三、各内部等级岗位任职条件

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