员工出差管理制度
1、总则
1.1为了统一、规范管理员工因公奉派出差事项,特制订本制度;
1.2本制度适用于本公司以及所属分公司因公出差的各级员工,
出差涉及事项均须按照本制度规定执行;
1.3本制度涉及审核批准的事项中,权责单位因故无法实施的,
其指定代理人或指定授权人可代理实施,未经明确指定的人员确认无效;
2、出差类型:
2.1当日出差:出差当日可能往返者。
2.1.1当日出差交通费凭乘车证明实数支给,乘坐出租车的需权责单位核准。
2.1.2当日出差人员不得在外住宿;但因实际需要,需在外住
宿者,需事先呈报权责单位核准按远途出差办理。
2.1.3当日出差一般情况需要公司派公务车,事前须由行政中
心审核批准,门卫做好车辆出入记录,司机做好油耗登记。
2.2远途出差:出差必须在外住宿者,视出差行程、事情进展情况,应最少每两天向直接领导汇报一次,接收汇报领导需做好相应记录备查。
2.2.1远程出差交通费凭乘车证明实数支给。
2.1.2远途出差在其区域有公共汽车直达目的地的,须乘坐公
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