jac_宪章[2014版]员工测评试题

JAC 宪章[2014版]员工版题库（92题）

（备注：本试题仅适用于公司内部组织的员工测评）

一、填空题

1、JAC的愿景是。

2、我们矢志追求为全球客户制造高品质的汽车产品，。

3、让环境因我们的不断进步而变得更加，让社会因我们的不懈努力而变得更加美好。

4、JAC的使命是为创价值，为谋幸福，为做贡献。

5、“为客户创价值”是我们存在的意义。“为员工谋幸福”是我们的。“为国家做贡献” 是我们义不容辞的责任。

6、JAC的核心价值观是，，。

7、以客户为中心，以诚信为基础，专注为客户创造价值，持续追求。

8、产品规划要坚持客户导向，充分挖掘市场真实需求。产品开发要坚持价值导向，有效满足客户核心利益诉求。产品制造要坚持营销导向，实现优质高效的订单交付。产品销售要坚持服务导向，有效解决客户的后顾之忧，超越客户期望。

9、创新服务营销模式，提高服务能力，确保“信息正确、反应敏捷、处理有效、客户满意”。

10、践行敬客经营的核心价值观，要把客户满意度作为评价和改进各项业务经营成效的关键指标。

11、质量是生存发展之本，视品质为生命，以品质塑品牌，坚定不移地走“质量效益型道路”。

12、不重视质量的干部就是不合格的干部，不重视质量的员工就是不合格的员工。

13、基于国际视野持续完善质量管理体系，建立以客户满意为标准的质量评价体系和激励机制，持续提升质量管理水平。

14、持续推动员工自主改善，任何有助于质量改进的行为都应及时得到奖励，有效培育提升产品质量的内在动力。

15、坚决践行“不说假话，少说空话，多讲真话；不做虚事，少搞形式，多干实事”的行为准则。

16、面对复杂问题，不仅要溯本求源，认清本质，更重要的是要在困难和压力面前保持“求真”的毅力和勇气。

17、坚持“现场、现时、现物”解决问题，反对任何形式的官僚主义、本位主义和形式主义。

18、践行求真务实的核心价值观，要依法合规开展工作，防范经营风险，切实维护企业利益。

19、凡是弄虚作假或其他损害企业利益的行为，都要受到严厉惩处。

20、JAC的经营方针是、、、、。

21、经营方针中的“五个有”，其中有效益是目的、有技术是驱动、有品质是基础、有特色是关键、有规模是保障。

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