培训学校财务部岗位职责及管理制度

培训类学校财务部门工作岗位设置及其管理办法

财务部岗位职责

一、员工岗位职责（出纳）

1、熟悉学校财务会计及管理制度。

2、了解财务部各岗位工作内容，做好与各岗位的衔接工作。

3、工作目标明确，责任心强，树立良好的部门形象。

4、登记现金日记账及银行存款日记账，做到日清月结。

5、参与制定和完善学校费用控制办法。

6、参与年度费用控制计划的制定。

7、完成领导临时交办任务，严格遵守岗位秘密。

8、岗位责任：对履职中因失误造成的损失负责，造成经济损失的视情节予以处罚。

二、副主任位职责（会计）

1、熟悉学校财务会计及管理制度。

2、了解财务部各岗位工作内容，做好与各岗位的衔接工作。

3、工作目标明确，责任心强，树立良好的部门形象。

4、根据审核无误的原始凭证编制会计凭证。

5、参与制定和完善学校费用控制办法。

6、参与年度费用控制计划的制定。

7、完成领导临时交办任务，严格遵守岗位秘密。

8、岗位责任：对履职中因失误造成的损失负责，造成经济损失的视情节予以处罚。

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