员 工 请(休)假 申 请 表 单位: 员工编码 姓名 □婚假 □年假 班组: 性别 职务/岗位: 参加工作 时间 □丧假 □探亲假 自 至 年 年 □产假 □事假 月 月 日 日 年 月 申请日期: 工龄 □生育手术假 □病假
请(休) □公假 假类别 □护理及哺乳假
请(休) 假原因 部门经理审核意见 厂长审核意见
天数
起讫时 间
申请人签 字及电话 签名 签名
备 注: 1、 请在相应请(休)假别中划“√”。 2、 请(休)假期间所发生的一切人身伤亡事故一律不按工伤处理。 3、 休假原则上一次休完,不得转借。 4、 请(休)假期间未经组织批准超过假期者,一律按旷工处理。
员 工 请(休)假 申 请 表 单位: 员工编码 姓名 □婚假 □年假 班组: 性别 职务/岗位: 参加工作 时间 □丧假 □探亲假 自 至 年 年 □产假 □事假 月 月 日 日 年 月 申请日期: 工龄 □生育手术假 □病假
请(休) □公假 假类别 □护理及哺乳假
请(休) 假原因 部门经理审核意见 厂长审核意见
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申请人签 字及电话 签名 签名
备 注: 1、 请在相应请(休)假别中划“√”。 2、 请(休)假期间所发生的一切人身伤亡事故一律不按工伤处理。 3、 休假原则上一次休完,不得转借。 4、 请(休)假期间未经组织批准超过假期者,一律按旷工处理。
单位:班组:

职务/岗位:
申请日期:单位:班组:

职务/岗位:
申请日期:
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