企业聘请法律顾问完全手册

（二）为聘请方草拟审查法律文书。企业涉及的法律文书有经济合同、企业章程、管理规定等等。

（三）参加重大经济活动的谈判。谈判的直接目的是使当事人的利益最大化。顾问律师参加重大经济活动谈判的职能作用就是为这种利益的最大化提供法律上的帮助。

（四）代理参加诉讼、调解或仲裁活动。聘请方在对内、对外活动中发生纠纷后，法律顾问可作为聘请方的代理人参加诉讼、调解或仲裁活动。

（五）帮助企业建立健全各项规章制度。

（六）协助企业建立法律服务机构，进行法制培训和法制宣传。

（七）办理其他法律事务。顾问律师受聘请方委托办理的其他法律事务内容很多，如帮助企业转换经营机制，落实企业经营自主权，帮助企业进行清产核资，界定产权，帮助企业进行股份制改造，帮助企业清算整顿，破产还债；帮助企业转产、合并、兼并，帮助企业进行资信调查、商标注册、专利申请和转让，办理公证、抵押、信托、租赁，帮助企业进行法制宣传，发表启事、声明等。

四、决定企业聘请法律顾问的因素

企业聘请律师担任法律顾问，是基于一种具有广泛性的经营和商务活动的需要。一般来说，企业作为社会经济活动的主体，都离不开法律工作，但就其企业对律师法律服务需求的迫切程度来看，决定企业是否需要聘请法律顾问的重要因素有：

（一）法律业务的类型。法律业务的类型决定其法律事务的复杂性。法律事务越复杂，其决策行为越需要得到法律顾问的帮助。

（二）法律业务的数量。一般而言，法律事务的数量越多，越需要精于法律的律师来处理。

（三）企业的规模和效益。毫无疑问，企业的规模与效益是决定是否聘请律师，聘请多少律师担任法律的重要因素。

（四）经营者对企业发展的设计。一个需要扩大规模或者调整结构或者寻求变化的企业较之一个按部就班、保持现状的企业更需要律师提供法律服务。

（五）管理者对法律服务的评价。如果管理者认为，聘请法律顾问对企业的业务质量将有所提高，他将会聘请法律顾问。反之，则不会聘请法律顾问。

（六）获得法律服务的费用和质量。律师法律服务质量的优劣，收取费用的多少是决定企业聘请律师的一个重要因素。

总而言之，企业是否聘请律师担任法律顾问，应当依据自身经营和商务活动的实际需要，综合各种因素，根据本企业的实际情况来决定。

五、如何选择法律顾问

法律顾问作为一种职业角色，有其独特的技巧性和艺术性。企业聘请的法律顾问的道德修养和业务水平的高低，决定着企业法律事务的后果。因而，选择优秀的法律顾问，是企业在决定聘请律师时的首要工作。在如今法律服务市场较为混乱无序的情况下，如何才能判断应聘律师的综合能力是否适应企业的法律服务需求呢？以下几个方面可供企业在选择法律顾问时参考：

（一）、律师个人素质方面

1、律师应当具有诚实、正直的基本人格。

2、律师必须具备从事法律顾问工作所需要的扎实的法律知识；

3、了解和熟悉聘请单位的业务内容；

4、丰富的社会阅历和法律实务经验；