由于最近工作繁忙,粗略游览《执行重在到位》一书,感触很深,收获很大。《执行重在到位》一书是重点阐述的是,执行力结果的重要性。由此我想到作为政府职能的公务人员,履职履责即政府执行力的问题。现将学习心得体会小结如下:
温家宝总理在2007年的《政府工作报告》里,前所未有地提到了一个政府执行力的概念。我理解政府执行力涵盖了领会力、预测力、计划力、服务力、组织力、创新力、评估力、问责力、调整力等九个方面。
进入21世纪后,政府执行力将对一个国家的发展起着越来越重要的作用,它将是构成综合国力的重要促进因素,从而成为决定经济发展成败的一个重要因素。如果没有执行力,无论战略蓝图多么宏伟或者政府结构多么科学合理,都无法发挥其本身的威力。在激烈的国际竞争中,一个政府的执行力如何,将决定民族的兴衰。政府执行力是提高政府效率的必然途径,是政府公务人员履职履责最具体的表现。“中国决不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者;绝不缺少各类管理制度,缺少的是对规章条款不折不扣的执行。”执行力是我们政府的生命力。
第一,通过学习,加深了对政府执行力的理解。对于政府执行力的概念,虽然早就看到过、听说过,但是理解上很片面和肤浅,对政府执行力的内涵和提高政府执行力的重要性和必要性理解不深,掌握不透。此书使我加深理解了政府执行力的含义。政府执行力在不同学科中具有不同的含义。比如,从法学角度看,政府执行力代表政府依法行政的能力。从经济学角度看,政府执行力代表政府行政效率的大小和效益的多少。从社会学角度看,政府执行力代表政府处理社会事务、解决社会矛盾、化解社会纠纷的能力。政府执行力分为广义和狭义两种理解:
闽公网安备 35021102001881号 
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