KTV员工手册
一、公司的组织机构:
公司实行总经理负责制层级管理,下级必须绝对服从上级管理。
二、公司规定员工骑车相关安全制度:
公司规定员工制度,不允许每个员工骑摩托车上班,公司为了员工的安全,以分明提示,如出现意外公司不负任何责任,与公司无关。
三、员工福利及相关制度:
1、公司开展员工奖励制度,以资鼓励,使员工努力提高工作水平(拾金不昧奖、优秀员工奖、委屈奖)。
2、假期:
(1)法定假日:元旦1天、春节2天、国庆1天、五一1天(以上假期必须当天上班方可补休,其它不能补休包括当天上班正休)。
(2)事假:员工有事不能正常上班,必须提前一个工作日向主管经理提出申请,经主管经理批准方可休假(扣发当日全额工资及当日全勤奖)。
(3)病假:员工生病不能上班必须及时向主管经理请假,并持有指定医院证明(县级)方可生效(病假扣发工资
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