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劳动仲裁调解告知书

调解告知书

尊敬的当事人:

为了方便您参加仲裁活动,尽快地以最有效的方式解决您的烦恼,我们设计了这份告知书。希望您再读了调解的有关规则、程序、优点以及注意事项等内容后,对解决纠纷的方式有充分的认识,并能够愿意尝试以调解的方式解决纠纷。

一、调解的原则

1、双方当事人自愿

2、双方当事热互谅互让,精诚和作;

3、仲裁员保持公正、公平、中立。

二、调解的程序

1、调解贯穿在案件审理各个环节(案前、立案后、开庭前后及庭审中、裁决前);

2、调解尊重案件事实,依法进行;

3、调解达成协议,制作调解书,双方签收后具有法律效力。

三、调解的优点

1、调解为当事人提供一个充分陈述自己主张和权利的机会,使当事人能够深入发掘所以争议点;

2、调解可以减少当事人的诉累,调节时间相对仲裁、诉讼时间短,程序简洁;

3、调解书生效后,一方当事人不履行的,另一方当事人可以申请人民法院强制执行;

4、当事人和仲裁员由遵守保密的义务,调节过程中陈述不得作为裁决和诉讼的证据使用,仲裁员早当事人单独会谈中了解到的信息,未经当事人允许,不得向另一方当事人透露。

四、当事人应注意的事项

1、要避免冲动,冷静客观地看到问题;

2、要知己知彼,不应向对方提出过高的要求或对自己的请求期望值过高;

3、要换位思考,多从对方角度出发考虑问题。

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